质量文化语录
如果缺乏必要的竞争壁垒，“先驱”变“先烈”也是极有可能的事情。全员培训，同步提高，创新进步。质量文化语录 第1篇全面质量管理：一个组织以质量为中心，以全员参与为基础，目的在于通过让顾客满意和本
质量文化语录 第1篇
全面质量管理：一个组织以质量为中心，以全员参与为基础，目的在于通过让顾客满意和本组织所有成员及社会收益
田口玄一：质量是设计出来的而不是检查出来的；提出实验设计；
要努力不放弃为了自己的理想为了美好的明天
贯彻ISO标准，树立企业新形象。
人一生只有一次青春现在青春是用来奋斗的将来青春是用来回忆的
人的青春精神时间资源都是有限的，所以需要做好管理。我虽然不歧视一个人，并不表示我就会跟那个人很亲近。要我与一个无聊无钱无权兼无样貌的人在一齐，除非拿枪逼我，要不然我宁愿看看书和写写作，甚至睡睡觉上上厕所。
若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。作者：王永庆
将良品率预定为%，那么便表示容许%的错误存在。质量管理大师菲利普·克劳斯比
用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。著名管理学家彼得·杜拉克
坚持质量第一原则，确保体系有效运行。
如果有一天我们湮没在人潮中庸碌一生那是因为我们没有努力活的丰盛
对产品质量来说，不是分就是分。日本经营之神松下幸之助
质量，立业之本；管理，强业之路；效益，兴业之源。
大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨
以军事工业为首的清末国有企业改革独自走过了十年的曲折道路，在人才技术管理机制等诸多方面博弈不断，甚至成了政治家们争夺权力的筹码。保守派同改革派的冲突日益激烈，国退民进成了改革派的唯一选择，百年轮船招商局最终以“官督商办”的体制转变而横空出世，成了以李鸿章为首的改革派争夺改革话语权的重要筹码。作者：李德林出处：改革现场晚清经济改革始末
等级低不一定是个问题，质量未达到要求肯定是个问题；
迎着旭日想一想你努力了吗？踏着夕阳问一问你收获了吗？
人类的幸福和快乐在与奋斗而最有价值的是为理想而奋斗
人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。联想集团总裁柳传志
只有不完美的产品，没有挑剔的顾客。
PDCA循环由休哈特定义戴明改进并完善PDCA环即持续改进；预防胜于检查
增强质量意识，强化安全管理。
质量意识在我心中，产品质量在我手中。
石川馨：因果图的发明者，因果图又叫鱼骨图鱼刺图石川图“为什么为什么”图“怎么样怎么样”图；
世纪是生产率的世纪，世纪是质量的世纪。美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士
除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。作者：松下幸之助
凡是有理想的人都是有毅力的人，都是善于管理自己的人。伟大是管理自己，不是责备别人。凡是伟大的人都有包容心善于教化指导引领未来，而不是责备别人。我们今天讲追求理想，顺便赚钱，我们要做长期的承诺，用常人不能企及的毅力去坚持。作者：冯仑
管理是一个过程，通过它，大量互无关系的资源得以结合成为一个实现预定目标的总体。作者：卡斯特
青春有张不老的脸但愿他永远不会被改变许多梦想总编织太美随之迎接幻灭随着时光的变迁惟有我们持之以恒的向梦想努力前进才不会让青春无悔才不会让梦想幻灭
企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。松下幸之助
微软离破产永远只有个月。世界首富比尔·盖茨
在高中的三年里我要努力学习培养良好的学习生活习惯为进入理想大学而奋斗
有效的管理者在用人所长的同时，必须容忍人之所短。作者：德鲁克
吃苦是人类进化的动机，是种种事业的根本。道德因吃苦而成立，天良因吃苦而保存。学生不能吃苦，必成流氓。农工不能吃苦，必成土匪。军人不能吃苦，必成盗寇。妇女不能吃苦，必成下流。管理不能吃苦，必成民贼。作者：宣永光出处：妄谈疯话
到人生的最后一刻大声告诉别人我当跑的路跑尽了刚打的仗打赢了当守的人守住了忘记背后努力面前向着标杆直跑最初的梦想紧握在手上
质量是维护顾客忠诚的最好保证。通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
今天做了杜拉拉想做行政管理，明天看了王拉拉，李拉拉，你该想做什么了。作者：王思岩出处：职来职往
：优化生产工序，提高生产效率。
危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼
多想一下竞争对手。——世界首富比尔·盖茨
创新就是创造一种资源。作者：彼得杜拉克
沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁萨姆·沃尔顿
朱兰：质量就是适于使用Fitnessforuse，管理的关键是持续改进；
抓紧今天的每一分一秒去迎接明天的灿烂辉煌
不放过任何细节。——日本经营之神松下幸之助
预防是解决危机的最好方法。英国危机管理专家迈克尔·里杰斯特
完善体系，强化管理，提高质量。
多想一下竞争对手。世界首富比尔·盖茨
创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克
省钱就是挣钱。——美国石油大王约翰·洛克菲勒
很多时候努力并不是为了得到奖赏而是为了被认同
不只奖励成功，而且奖励失败。作者：杰克韦尔奇
六西格码：每一百万个机会中有个出错机会，合格率%；
连自己的未来都不想去奋斗的人那生活对他来说有什么意义呢？
克劳斯比：质量就是符合要求ConformancetoRequirements第一次就把事情做对；零缺陷；
管得少，就是管得好。——通用电器公司总裁杰克·韦尔奇
质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。
我们不是等待未来我们是创造未来加油努力奋斗美词网
质量存在于人类生存的一切地方。
管理层的责任：质量问题，管理层承担%的责任，员工承担%的责任；
第一个青春是上帝给的第二个青春是靠自己努力的
在企业内部，只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克
不要总为自己的错找借口想退路切断所有退路朝着目标前进我相信我能信一定行！杂念专心学习努力吧！
无法评估，就无法管理。——管理学家琼·玛格丽塔
质量文化语录 第2篇
创新业绩你我他，成就丰收靠大家。
用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
全员培训，同步提高，创新进步。
买得起自己喜欢的东西，去得了自己想去的地方，不会因为身边人的来或走损失生活的质量，反而会因为花自己的钱，来得更有底气一些，这就是应该更努力的原因。
决心决定成功要成功，必须有强烈的成功欲望，就像你有强烈的求生欲望一样
多年以后你依然不懂，为什么吸进嘴里的烟和我身上烟草的味道，竟然如此的不同？是谁穿过如烟的迷雾，缓缓从岁月深处驶来？谁在细雨梦回的江南撑开纸伞，为曾经的至爱留住一片如初的蔚蓝？
成功的人懂得熬，失败的人懂得逃，卓越的人懂得迎风前行并思考!其实放弃和坚持就在一瞬间，扛住了，世界就是你的。
有效推行品管，必须全员参与。
如果缺乏必要的竞争壁垒，“先驱”变“先烈”也是极有可能的事情。
树立自我信心，把握各工段流程；消灭疵点起因，管理操作是关键。
抓质量，创一流，企业竞争占鳌头。
深化质量管理，提高产品质量。
野蛮社会，体力可以统御财力和智力；资本社会，财力可以雇用体力和智力；信息社会，智力可以整合财力和体力。
把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。
你思考，我思考，品质提升难不倒。
让环宇风帆载着优质的产品，跨越世纪。
未来的成功属于质量领先者的世纪。
劳动创造财富，精诚丰收辉煌。
以科技为动力，以质量求生存。
质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。
记住，不管你的父母贫穷或富有，他们也不会供养你的下半辈子，当你长大到可以独立的时候，你要坐公交还是豪车，吃鱼翅还是土豆，都要自己负责，当然了，这条不适用于那些福布斯排行榜上人物的子孙们。
学习，学习，再学习，有事没事，去书店看看书，关于管理，金融，营销，人际交往，未来趋势等这些，你能获得很多。这个社会竞争太激烈了，你不学习，就会被淘汰。中国底，有一百多万大学生找不到工作。竞争这么激烈，所以，一定要认识一点，大学毕业了，不是学习结束了，而是学习刚刚开始。还有，我个人推荐一个很好的视频节目，《谁来一起午餐》。
面对，不一定最难过。孤独，不一定不快乐。得到，不一定能长久。失去，不一定不再拥有。不要因为寂寞而错爱，不要因為错爱而寂寞一生。
如果没有今天，怎么会有未来。
你敢娶，我就敢嫁;你敢当爹，我就敢做娘;你敢买房，我就敢还贷;你敢当灰太狼，我就敢做红太狼;你敢死心踏地，我就敢不离不弃;你敢白头到老，我就敢陪你一世举岸齐眉;你敢说你是我的一切，我就敢说你是我的全世界!——你敢吗?
市场是海，质量是船，品牌是帆。
这个世界不是有权人的世界，不是有钱人的世界，而是有心人的世界。有心人擅长“三大做”：做事，做势，做市。
在路上，寻找一个继续的理由，寻找一个曾经的梦想。
创新奋进心牵手，收获辉煌共拥有。
干部的目标：做超级领导，即你的领导水平达到了能够让下属在没有领导的时候仍能够正常工作。形成有活力的员工，有合力的组织。
与其指望遇到一个谁，不如指望自己能够吸引那样的人；与其指望每次失落的时候会有正能量出现温暖自己，不如指望自己变成一个正能量满满的人；与其担心未来，不如现在好好努力。(美词网)
人生总会有那么一段时期，你走着走着就发现，你走入了只有你一个人的小巷，你看不到小巷的尽头，可能是一条新的街道，但你心里也常常怀疑那尽头没准就是一个死胡同，其他的道路有人欢声笑语，你觉得周围每个人都走在康庄大道上，除了你自己。
今天的汗水，为了明天的幸福。
安全感不是别人给的，它取决于你有多爱自己，吃饱穿暖，手机有电，钱包永远不扁。
产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
创业时，专注尤其重要。当你做的产品有差异化的前提是，管理团队要专注，关注用户需求，产品技术。优酷只专注在视频领域，不做视频以外的东西。当一个人每天在想三五个事，三五个领域的时候，牵涉到多个领域，创业阶段很难做到。专注最重要。摘自古永锵年月日个人微博《裸婚时代》说的是没钱，没车，没房就结婚，合一创业的时候是没产品，没业务，连办公室都没有，就有一帮同心的同学们加入，我们在一起琢磨视频，开发优酷，今天在公司周年年会中把长期贡献奖和他们一起分享，感概万千，同学们辛苦了！让我们坚持梦想，守护梦想，并一起实现梦想！摘自古永锵年
三件让人幸福的事情：有人爱，有事做，有所期待。有人爱，不仅仅是被人爱，而且有主动爱别人爱世界的能力;有事做，让每一天充实，事情没有大小，只有你爱不爱做;有所期待，生活就有希望，人不怕卑微，就怕失去希望，期待明天，期待阳光，人就会从卑微中站起来拥抱蓝天。
你以为你男友很爱你!搞笑你试试问他要lol账号说拿来打排位你试试在他准备超神的时候拔插头试试删他QQ里的女生试试收了他的鼠标试试收了他的烟试试踩他裤脚你就会发现爱你这句话就是扯淡
以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。
培训不是劳动改造，而是娱乐活动
成功不是因为快，而是因为有步骤
培训不是”大米饭”，不能靠它来吃饱培训也不是”药品”，不要寄希望用它来治病培训是”保健品”，它的作用是促进企业保持强壮的肌体
最珍贵的不是你现在有多好，而是经过努力，每一天的自己都比之前更好。
建有质量文化的质量体系，创造有魅力有灵魂的质量。
落实环保责任，完善环保制度。
优秀的职员：忠于公司终于职业忠于人格。
没有谁的幸运，凭空而来。只有当你足够努力，你才会足够幸运，这世界不会辜负每一份努力和坚持。
成功就是简单的事情重复的去做之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做这些简单而重复的事而且，越简单越容易的事情，人们越不容易去做它
成功在于敢不敢：①小时候，敢不敢举手发言。②学习中敢不敢拼命。③工作中敢不敢承担新的未知挑战。④发言中敢不敢说出自己的想法。⑤在专业上敢不敢发表自己的见解，哪怕是错的。⑥创业路上敢不敢走出第一步，敢不敢见新客户大客户。⑦生活中敢不敢坚持。积极的心态创造人生：①再烦，也别忘记微笑；再急，也要注意语气；再苦，也别忘记坚持；再累，也要爱自己。②并不是因为所爱就要拥有，而是拥有的一切都要好好去爱。③不要失去自己优秀的品质：自制的力量冷静的力量始终充满希望和信心。④记住：哲人无忧智者常乐。你可以更成功：①可以相信别
我是我认为的我我们是我们认为的我们想法决定行为，行为决定结果
品质改善，我们需要全员参与。
不管螺丝是怎么设计的，正向拧不开的时候，反向必定拧的开。
成功就等于目标，其他的一切都是这句话的注解
彩虹绚烂多姿，是在与狂风暴雨争斗之后；枫叶似火燃烧，是在与秋叶的寒霜争斗之后；雄鹰的展翅高飞，是在与坠崖的危险争斗之后。他们保持着奋斗的姿态，才铸就了他们的成功。
多创优质产品，提高企业形象。
男人不坏，女人不爱，这坏不是指心肠狠毒，自私无情什么的。而是指油嘴滑舌，花言巧语。一般的好男人以为说情话是油嘴滑舌，轻浮肉麻的表现，所以不愿去做。对别人这样说是不对，可是对自己老婆，就要油嘴滑舌一点。为什么不能做个心好嘴滑的男人呢？
我不指望谁能在我困难的时候雪中送炭，你的寒王我只想告诉你们，少做恶事多行善。
在经营理念上我们有四句话，经营的百分之九十八是人心；品牌的百分之九十八是文化；矛盾的百分之九十八来自误会；资源的百分之九十八是靠整合。
企业管理者必须进行问题管理，而不是危机管理。
创业者中乐观的偏多，商机往往是在别人看到困难，在帮助解决难点中产生的。摘自古永锵年月日个人微博一家公司，两个品牌，两个网站，两个销售体系，在合作，开放，尊重，包容的团队氛围下达到双赢，一起实现合一梦想。摘自古永锵月日个人微博一家公司的成功不可能只依赖创业者：合一网络团队的经验，团结和执行能力，企业战略方向，公司文化和价值观才是真正的成功要素。一家公司的成功不可能只靠资本：没有足够的资本是肯定不能成功的，但是有足够的资本也不代表肯定成功。其实，我做运营的经验远超於财务。摘自古永锵年月日个人微博一家
讲求实效，完善管理；提升品质，增创效益。
外貌对于我来说，只有性吸引力，因为它不永恒，有个载体在那里，终会看腻。但智慧就不一样了，你永远不知道它下一秒会以怎样的方式呈现——那永不厌倦的美！
质量就是资源，质量就是金钱。
细节决定成败，选择成就未来。
质量是成功的伙伴，贯标的质量的保障。|
优质的产品是企业生存的基础，完善的服务是企业发展的保障。
企业的未来，就是我们的明天。
一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。
不要去拒绝忙碌，因为它是一种充实；不要去抱怨挫折，因为它是一种坚强；不要去拒绝微笑，因为爱笑的女孩最美。你的优秀，不需要任何人来证明。
不问我的一双手能干多少事，惟问移泰山需要多少双手；不问我的一口锅能煮多少斤米，惟问劳千军需要多少口锅；不问我的一盏灯能照多少里路，惟问亮天下需要多少盏灯。
一点一滴铸就成功，同心同德营造辉煌。
我们真正的痛苦，来自于因耽误而产生的持续的焦虑，来自于因最后时刻所完成项目质量之低劣而产生的负罪感，还来自于因为失去人生中许多机会而产生的深深的悔恨。——尼尔·菲奥里
减少浪费，降低成本，气氛融洽，工作规范，提升品质，安全保证。
企业总要找马骑，企业跑在平路上的时候，找到的可能是银行的资金，它是一匹比较温顺的马；可是当你跑在山路上的时候，找到的可能就是风险投资，它是一匹烈马，烈马的特点是——你行的时候，你指挥它，你不行的时候，它指挥你。
环境与人类共存，开发与保护同步。
播下春的希望，收获秋的喜悦。
三合论：在合适的时间合适的地点把合适的人放上去。衡量人才要坚持岗位标准，离开岗位去谈抽象意义的人才没有太大的实际意义。陈景润是数学天才，但是在教师岗位上却算不上好人才，所以岗位要与人匹配，千万不能错位，错位之后成本太高。除了人岗匹配，态度问题也值得关注，如果你有智慧，请你拿出智慧，如果没有智慧，请你流出汗水，如果没有汗水，请你让出岗位。
成功之前痛苦的挣扎是一定要的没有足够痛苦的挣扎，就不会有足够强壮的＂翅膀＂
热爱创造奇迹，努力铸造成功。
讲究实效完善管理提升品质增创效益。
经营中的%是有关人性，只要换位思考，将对方关心的利益想清楚了，凡事就迎刃而解。
我们爱一个，想一个人的时候，总希望对方也一样想我们。岂知爱的最高境界，居然是：忘了我！免得像我想你一样痛苦！刘墉《忘了我》
品质/质量管理宣传标语口号集锦
我们不怕员工离职，就怕他没学好就离职
一个人智力有问题，是次品；一个人的灵魂有问题，就是危险品。经营人心就是经营事业。
努力为客户打造更给力的明天。
有能力的人影响别人，没能力的人受人影响；不是某人使自己烦恼不安，而是自己拿某人的言行来烦恼自己；树一个目标，一步步前行，做好自己就好。
质量是企业自下而上的根基，但需人人来扶持。
放弃完美，多一份轻松；面对现实，多一份自在；欣赏自己，多一份自信；做好选择，多一份从容；寻找快乐，多一份追求；善待他人，多一份爱心；相信成功，多一份欣喜；不畏失败，多一份执着。
创业和守业不是前后关系，不是并列关系，而是包含与被包含的关系，创业是永恒的，守业是相对的；守业是创业的另一种表现形式，一切守业都是创业的子集。
重视产品质量，加强企业管理。
品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。
质量保证要全面，全员参与靠观念。
让高质量的产品乘着环宇风帆，冲出亚洲走向世界。
一个企业一个组织一个团队，如果聚精会神只做一件事，做好的可能性就比较大；如果东也想做，西也想做，不能做到专一专注专心专业，那么，到头来，每个领域都可能只是个二流角色，弄不好还会沦入三流末流。迄今为止，做企业成功的招数很多，但有一条肯定屡验不爽：聚焦，聚焦，再聚焦！
一两智慧胜过十吨辛苦，脑袋决定口袋。
我是一切的根源事物的事身并不改变人，人们只受对事物看法的影响
爱情或许可以是孤独的酒精，自由的情欲，一场不动声色的游戏，一个拖在身后的黑暗影子，婚姻是一种生活方式，而并非结局，爱情同样也是一种生活方式，而非理想，所以，对我们而言，爱情是可以被替代的，或许也是宁愿被替代的。
从来没有做过贼，却想偷个幸福给你!从来没有坑过人，却想骗个快乐给你!从来没有害过谁，却想拐个开心给你!从来没有赖过谁，却想抢个平安给你!x你一生一世，争取这些坏事都尽力！
人生有几件绝对不能失去的东西：自制的力量，冷静的头脑，希望和信心。
命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里
凝聚我们的力量，收获明日的辉煌。
选一个方向，定一个时间；剩下的只管努力与坚持，时间会给我们最后的答案。
质量创造生活，庇护生命，维修系生存。
企业打开全球化市场的金钥匙。
山不过来，我就过去如果事情无法改变，我们就改变自己
品管提高信誉，信誉扩大销售。
小配件，大作为，技艺精湛，收获金秋。
顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
互帮互助像螺母，松里松外靠不住。
优质产品，是打开市场大门的金钥匙。
太棒了！这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我
质量文化语录 第3篇
田口玄一：质量是设计出来的而不是检查出来的；提出实验设计；
危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。美国大陆航空公司总裁格雷格·布伦尼曼
在高中的三年里我要努力学习培养良好的学习生活习惯为进入理想大学而奋斗
人一生只有一次青春现在青春是用来奋斗的将来青春是用来回忆的
质量是维护顾客忠诚的最好保证。通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。联想集团总裁柳传志
青春有张不老的脸但愿他永远不会被改变许多梦想总编织太美随之迎接幻灭随着时光的变迁惟有我们持之以恒的向梦想努力前进才不会让青春无悔才不会让梦想幻灭
今天做了杜拉拉想做行政管理，明天看了王拉拉，李拉拉，你该想做什么了。作者：王思岩出处：职来职往
PDCA循环由休哈特定义戴明改进并完善PDCA环即持续改进；预防胜于检查
只有不完美的产品，没有挑剔的顾客。
以军事工业为首的清末国有企业改革独自走过了十年的曲折道路，在人才技术管理机制等诸多方面博弈不断，甚至成了政治家们争夺权力的筹码。保守派同改革派的冲突日益激烈，国退民进成了改革派的唯一选择，百年轮船招商局最终以“官督商办”的体制转变而横空出世，成了以李鸿章为首的改革派争夺改革话语权的重要筹码。作者：李德林出处：改革现场晚清经济改革始末
预防是解决危机的最好方法。英国危机管理专家迈克尔·里杰斯特
有效的管理者在用人所长的同时，必须容忍人之所短。作者：德鲁克
全面质量管理：一个组织以质量为中心，以全员参与为基础，目的在于通过让顾客满意和本组织所有成员及社会收益
坚持质量第一原则，确保体系有效运行。
微软离破产永远只有个月。世界首富比尔·盖茨
对产品质量来说，不是分就是分。日本经营之神松下幸之助
完善体系，强化管理，提高质量。
质量，立业之本；管理，强业之路；效益，兴业之源。
用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。著名管理学家彼得·杜拉克
不放过任何细节。——日本经营之神松下幸之助
管理是一个过程，通过它，大量互无关系的资源得以结合成为一个实现预定目标的总体。作者：卡斯特
吃苦是人类进化的动机，是种种事业的根本。道德因吃苦而成立，天良因吃苦而保存。学生不能吃苦，必成流氓。农工不能吃苦，必成土匪。军人不能吃苦，必成盗寇。妇女不能吃苦，必成下流。管理不能吃苦，必成民贼。作者：宣永光出处：妄谈疯话
质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。
不只奖励成功，而且奖励失败。作者：杰克韦尔奇
很多时候努力并不是为了得到奖赏而是为了被认同
在企业内部，只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克
创新就是创造一种资源。作者：彼得杜拉克
多想一下竞争对手。世界首富比尔·盖茨
凡是有理想的人都是有毅力的人，都是善于管理自己的人。伟大是管理自己，不是责备别人。凡是伟大的人都有包容心善于教化指导引领未来，而不是责备别人。我们今天讲追求理想，顺便赚钱，我们要做长期的承诺，用常人不能企及的毅力去坚持。作者：冯仑
质量存在于人类生存的一切地方。
无法评估，就无法管理。——管理学家琼·玛格丽塔
关于语录：质量文化语录就分享完了，您有什么想法可以联系小编。
