学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文
学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文 学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文 第1篇行动统一到年的工作思路和决策部署上来，把力量凝聚到实现集团公司的奋斗目标上
学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文
学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文 第1篇
行动统一到年的工作思路和决策部署上来，把力量凝聚到实现集团公司的奋斗目标上来，供电分公司集中两个多月的时间，扎实宣传与贯彻落实集团公司两会精神，进一步统一职工思想，鼓舞广大党员干部和职工群众围绕目标、干事创业的信心和勇气，为公司本年度各项目标任务的奋力推进，夯实了思想基础，激发了精神动力，为集团公司全力开创新时代二次转型新局面提供强大精神动力和供电保障。现将本公司学习贯彻两会精神有关情况总结如下：一、学习贯彻集团公司两会精神总体情况与主要措施充分发挥内部载体优势，营造宣贯两会精神的浓厚氛围。通过《晋煤供电简报》职代会专刊、单位空间、微信、和电子显示屏等形式及时进行了宣传报道。两会召开之后，供电分公司党总支迅速召开了学习贯彻两会精神动员会，并结合本公司五届二次职代会的召开，制定下发了《关于学习贯彻集团公司两会和公司五届二次职代会精神的实施方案》。同时，及时为各部门、各区队、各班组发放《晋城煤业》，为基层员工学习两会精神提供了第一手学习资料。先后利用集团公司三大媒体对对基层单位学习贯彻两会精神活动的新举措、新进展进行报道，形成了媒体联动、强劲宣传的态势。结合春检工作，将两会精神贯彻整个现场，做到周周有新闻，周周有报道。为指导与督促切实把两会精神贯彻落实到实际工作中，供电分公司成立了专门督查组，对各单位学习贯彻两会和公司职代会精神情况进行了督导与考核评价。集团公司两会召开期间，供电分公司组织员工收看了集团公司职代会实况直播，第一时间学习了集团公司职代会精神。两会结束之后，各基层班组迅速利用班前会等形式学习贯彻两会精神动员会，并通过电子显示屏、宣传版面等多种载体、多种方式营造了学习贯彻两会精神的浓厚氛围。充分发挥多种形式活动优势，两会精神逐渐深入人心。为了更好地学习贯彻集团公司两会和公司职代会精神，使两会和公司职代会精神家喻户晓、人人皆知，供电分公司统筹党政工团各方面力量，以领导班子和领导干部的学习为重点，根据实际情况认真制定各类人员的学习计划，分层次、有针对性地组织党员干部和职工群众开展了各种形式的学习活动，公司党总支中心组开展专题学习与研讨、中层干部、机关人员要认真学习两会精神，做到学习有痕迹，通过学宏观、学目标、学要点，做到了学习内容、学习时间、学习任务落实到位，形成贯彻落实两会精神的统一行动。举办专题形势任务报告会，帮助干部员工解疑释惑、理顺情绪、增进共识、树立合理预期。由党工部、工会牵头，党群理论干事、职工代表为主的基层宣讲团分片深入八个党支部开展了形势任务宣讲，以集团公司和公司当前形势和目标任务为重点，同时对集团公司两会和公司职代会精神进一步阐述讲解，确保集团公司两会和公司职代会精神入区队、进班组、到人头，进一步增强了大家对企业战略决策的理解与认同，增强大家的忧患意识、改革意识和发展意识，增强大家抢抓机遇攻坚克难的信心和勇气。生产部把集团公司两会和公司职代会精神作为年各类职工培训的一项课堂内容，人力资源部下发年目标任务分解表，做到目标任务分解到单位、责任落实到岗位、考核兑现到人头。工会围绕年目标任务的实现，修订相关制度，层层开展金点子合理化建议征集活动，激发职工群众的主人翁意识和创造活力，开展两会知识答题活动，达到两会精神全覆盖。充分发挥学以致用，两会精神落实到实处。在积极开展集团公司两会精神学习贯彻活动的同时，恰逢供电分公司一年一度春检关键期。在日常工作中，各单位积极处理工学关系，做到学习贯彻活动与推进工作统筹兼顾，相互促进，以实际工作绩效展现贯彻落实两会精神成果。同时，供电分公司党总支将对两会确定的目标任务进行督导，并将此项工作纳入精神文明考核。要求各党支部、各单位要进一步转变工作作风，在适应新常态上取得新突破，在集团公司二次转型上体现新作为，为集团公司二次转型建设提供有力的供电保障。二、公司学习贯彻两会精神活动中存在的问题与不足部分班组学习贯彻集团公司两会和公司职代会精神活动，只是照着文件套了下来，并没有自己的一些创意和特色活动。部分单位学习是学习，工作是工作，学习就是为了应付检查，没有把宣贯两会精神与实际工作融合在一起。三、进一步学习贯彻集团公司两会精神活动的意见与建议进一步深入学习，抓好工作落实。虽然用两个多月的时间集中进行了两会精神的学习，但是两会精神的实践贯穿全年。特别是今年的两会指出了今年乃至今后相当长的一段时期集团公司的发展方向、改革重点。而当前学习贯彻的深度还不够，在工作中的落实还不够。需要进一步认真把握两会精神的精髓，真正把两会精神贯彻落实到全年工作中，用工作的实绩来检验两会精神学习的效果。突出形势任务教育针对性，促进基层单位之间相互交流，取长补短。组织子分公司向经验丰富的单位取经，或请能力强、工作经验丰富的政工工作人员深入基层指导，实现形势任务教育的实效性。加大企业政工人才素质提升。针对目前基层存在政工人员上讲台、宣讲带现场的能力不足的现状，要通过加强政工人员心理咨询培训等多种方式，多培养熟悉政工业务又善于岗位创新的复合型政工人才，持续提高基层政工人员的综合素质。学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文是网友投稿分享，属于企业工作总结。
学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文 第2篇
行动统一到年的工作思路和决策部署上来，把力量凝聚到实现集团公司的奋斗目标上来，供电分公司集中两个多月的时间，扎实宣传与贯彻落实集团公司两会精神，进一步统一职工思想，鼓舞广大党员干部和职工群众围绕目标、干事创业的信心和勇气，为公司本年度各项目标任务的奋力推进，夯实了思想基础，激发了精神动力，为集团公司全力开创新时代二次转型新局面提供强大精神动力和供电保障。现将本公司学习贯彻两会精神有关情况总结如下：一、学习贯彻集团公司两会精神总体情况与主要措施充分发挥内部载体优势，营造宣贯两会精神的浓厚氛围。通过《晋煤供电简报》职代会专刊、单位空间、微信、和电子显示屏等形式及时进行了宣传报道。两会召开之后，供电分公司党总支迅速召开了学习贯彻两会精神动员会，并结合本公司五届二次职代会的召开，制定下发了《关于学习贯彻集团公司两会和公司五届二次职代会精神的实施方案》。同时，及时为各部门、各区队、各班组发放《晋城煤业》，为基层员工学习两会精神提供了第一手学习资料。先后利用集团公司三大媒体对对基层单位学习贯彻两会精神活动的新举措、新进展进行报道，形成了媒体联动、强劲宣传的态势。结合春检工作，将两会精神贯彻整个现场，做到周周有新闻，周周有报道。为指导与督促切实把两会精神贯彻落实到实际工作中，供电分公司成立了专门督查组，对各单位学习贯彻两会和公司职代会精神情况进行了督导与考核评价。集团公司两会召开期间，供电分公司组织员工收看了集团公司职代会实况直播，第一时间学习了集团公司职代会精神。两会结束之后，各基层班组迅速利用班前会等形式学习贯彻两会精神动员会，并通过电子显示屏、宣传版面等多种载体、多种方式营造了学习贯彻两会精神的浓厚氛围。充分发挥多种形式活动优势，两会精神逐渐深入人心。为了更好地学习贯彻集团公司两会和公司职代会精神，使两会和公司职代会精神家喻户晓、人人皆知，供电分公司统筹党政工团各方面力量，以领导班子和领导干部的学习为重点，根据实际情况认真制定各类人员的学习计划，分层次、有针对性地组织党员干部和职工群众开展了各种形式的学习活动，公司党总支中心组开展专题学习与研讨、中层干部、机关人员要认真学习两会精神，做到学习有痕迹，通过学宏观、学目标、学要点，做到了学习内容、学习时间、学习任务落实到位，形成贯彻落实两会精神的统一行动。举办专题形势任务报告会，帮助干部员工解疑释惑、理顺情绪、增进共识、树立合理预期。由党工部、工会牵头，党群理论干事、职工代表为主的基层宣讲团分片深入八个党支部开展了形势任务宣讲，以集团公司和公司当前形势和目标任务为重点，同时对集团公司两会和公司职代会精神进一步阐述讲解，确保集团公司两会和公司职代会精神入区队、进班组、到人头，进一步增强了大家对企业战略决策的理解与认同，增强大家的忧患意识、改革意识和发展意识，增强大家抢抓机遇攻坚克难的信心和勇气。生产部把集团公司两会和公司职代会精神作为年各类职工培训的一项课堂内容，人力资源部下发年目标任务分解表，做到目标任务分解到单位、责任落实到岗位、考核兑现到人头。工会围绕年目标任务的实现，修订相关制度，层层开展金点子合理化建议征集活动，激发职工群众的主人翁意识和创造活力，开展两会知识答题活动，达到两会精神全覆盖。充分发挥学以致用，两会精神落实到实处。在积极开展集团公司两会精神学习贯彻活动的同时，恰逢供电分公司一年一度春检关键期。在日常工作中，各单位积极处理工学关系，做到学习贯彻活动与推进工作统筹兼顾，相互促进，以实际工作绩效展现贯彻落实两会精神成果。同时，供电分公司党总支将对两会确定的目标任务进行督导，并将此项工作纳入精神文明考核。要求各党支部、各单位要进一步转变工作作风，在适应新常态上取得新突破，在集团公司二次转型上体现新作为，为集团公司二次转型建设提供有力的供电保障。二、公司学习贯彻两会精神活动中存在的问题与不足部分班组学习贯彻集团公司两会和公司职代会精神活动，只是照着文件套了下来，并没有自己的一些创意和特色活动。部分单位学习是学习，工作是工作，学习就是为了应付检查，没有把宣贯两会精神与实际工作融合在一起。三、进一步学习贯彻集团公司两会精神活动的意见与建议进一步深入学习，抓好工作落实。虽然用两个多月的时间集中进行了两会精神的学习，但是两会精神的实践贯穿全年。特别是今年的两会指出了今年乃至今后相当长的一段时期集团公司的发展方向、改革重点。而当前学习贯彻的深度还不够，在工作中的落实还不够。需要进一步认真把握两会精神的精髓，真正把两会精神贯彻落实到全年工作中，用工作的实绩来检验两会精神学习的效果。突出形势任务教育针对性，促进基层单位之间相互交流，取长补短。组织子分公司向经验丰富的单位取经，或请能力强、工作经验丰富的政工工作人员深入基层指导，实现形势任务教育的实效性。加大企业政工人才素质提升。针对目前基层存在政工人员上讲台、宣讲带现场的能力不足的现状，要通过加强政工人员心理咨询培训等多种方式，多培养熟悉政工业务又善于岗位创新的复合型政工人才，持续提高基层政工人员的综合素质。学习贯彻集团公司“两会”精神情况总结范文是网友投稿分享，属于企业工作总结，共有个字。下载本文稍作修改便可使用，即刻完成写稿任务。
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